求人詳細情報
2024/11/10 更新
JOB DETAIL ★特別募集★創業100年を超える働きやすい老舗ゼネコンで一生モノのスキルを!!
創業100年を超える老舗ゼネコン
建築施工管理をお任せします!
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業種建設業
職種RC造新築施工管理
年収:420万円~1000万円
勤務エリア:首都圏
雇用形態:正社員
企業の特徴 | ■事業概要 創業115年を超える老舗ゼネコン。 首都圏でRC造のマンション・ホテル等を中心に業績を上げています。 株式会社シノケングループの傘下に入り、安定した受注と経営基盤を得たことで、さらなる発展を目指しています。 アピールポイント ▷▷▷魅力はコチラ…!! 当社は、建設という事業で、お客様のご期待に応え社会に貢献するために、もっとも大事な経営資源は“人”だと考えています。 社是=「道義と技術」の背景には、 「優秀な技術者である前に正しい請負人であれ 正しい請負人である前に至誠の人であれ」 という当社の社員像が描かれています。 当社の目指す社員像に近づく為、「4S+1(挨拶)運動」、「全社員禁煙運動」 、「全社員有資格者運動」に取り組み、お客様のご期待に応えられるよう努力しております。 ◆4S+1(挨拶)運動 4Sは「整理・整頓・清掃・清潔」、+1は「挨拶」を表しています。 4S+1運動の励行からコミュニケーションをはかり、働きやすい環境の中で、各自の能力を最大限に発揮し、品質の優れた建物づくりに励んでおります。 ◆全社員禁煙運動 私たちは、お客様の有形財産づくりのお手伝いを本業としております。 その資産を滅失させてしまうものが火災です。火災の原因となる、タバコの不始末を無くす為にも2006年より全社員禁煙運動を実施しております。 ◆全社員有資格者運動 「お客様に安心して仕事をまかされること」 「お客様の立場になって仕事をすること」が 小川建設のモットーです。 その為、自身の分野のプロを目指し、「全員が有資格者」に挑戦しています。中でも「建築」系の国家資格の有資格者率71%は業界トップクラスです. |
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募集職種 | 建築施工管理(工程管理、品質管理、安全管理) |
募集の背景 | |
仕事内容 | 建築施工管理(工程管理、品質管理、安全管理) 案件は1憶~5億円規模のRC造新築マンションが中心となります。 工期はおおむね1年~1年半程度。 ご担当いただくのは基本的に1案件専任。2~3名のチームで運営していただきます。 工事が安全に、かつ工期通りに進むように段取りするのが仕事です。 案件の立ち上がりから、引き渡しまで一貫してご担当いただけますので、完成時には達成感もひとしおです。 現場は東京都を中心とした関東。転居を伴う転勤はありません。 現場へは直行・直帰が基本です。 現場の担当者に、予算、工程管理などの大きな裁量権が与えられていますので、決定が早く、仕事を迅速に進められます。やりがいを持って業務にあたっていただける環境があります。 とにかく現場に集中して業務にあたっていただけるよう「現場主義」をモットーとしています。 ※雇用元はグループ会社である「シノケングループ株式会社」となります。 |
資格 | ・建築施工管理技士(1級・2級)あれば尚可 |
雇用形態 | 正社員 |
年収 | 想定年収:420万円~1,000万円 月給:29万円~75万円 試用期間 試用期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 <固定残業代制> ①基本給209,000円~658,000円(②の手当てを除く) ②固定残業手当(時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として81,000円〜92,000円を支給) ③45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
賞与・昇給 | 賞与:年2回 昨年度賞与実績:4ヶ月分 ※経験や能力によって給与額を決定 |
勤務地 | ★株式会社小川建設 〒160-0004 新宿区四谷1-4 【 アクセス 】 東京都を中心とした首都圏の各現場事務所(直行・直帰) |
勤務時間 | ★08:00~17:00 (実働8時間 / 60分休憩) ※働き方改革にのっとり、4週6休の確保、残業月45時間を達成するべく改革実施中! |
休日 | ★土日祝休み ★年間休日120日 ※祝日のある週の土曜日は出勤日になる場合あり。 ※土曜日は現場稼働日のため出勤が多くありますが、振替休日の取得が可能です。 現場完成後、次の現場が始まるまでに5日以上の連続休暇が取得可能です。 【休日・休暇】 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産休・育休 |
福利厚生 | 【 待遇 】 ・社会保険完備 ・健康診断 ・社員旅行(年1回 2019年:沖縄2泊3日) ・定年:65歳(70歳まで再雇用制度あり) ・TOKU2クラブ(各種優待・割引) ・慶弔祝金(結婚・出産・葬儀・入院・災害など) ・成績優秀者の表彰(報奨金)制度あり 【 手当 】 ・交通費支給 ・家族手当(子1人につき:月5000円※20歳まで) ・役職手当 ・住宅手当 ・資格手当 |